今日この場で二人に話しておきたいのは、「心の底から成長や変化を楽しめる人になってほしい」ということです。

「成長を楽しむ」について、二人が社会人としてやっていく日本という国は、今とんでもない時代を迎えています。
このとんでもない時代に何も武器を持たないでプロとして送り込まれるという状況の中で、グルーヴスのような小さな会社を選んだ以上、二人には徹底的に成長してもらおうと思っています。
先輩がどうとか、年上の人がどうとかの次元ではなく、「二人がグルーヴスを変える」というくらい成長していってもらいたいです。
その中で、成長を苦痛だと思わずに楽しめる人間であれば、二人はおそらく10年後も20年後も30年後も、社会人として楽しめる人だと思うので、「成長を楽しむ」ということを意識して欲しいです。

「変化を楽しむ」について、皆さんの学生生活も、コロナでだいぶ変わりましたよね。でも逆にそれを経たことによって感じられたこと、得られたこともあったと思います。
自分では変えることができないこと、例えば天変地異であったり、配属・上司が変わったり、やることが変わったり。そんな風に自分で変えることのできないことに変化が起こったとき、すぐ逃げてしまうのではなく、与えられたものの変化を本気で楽しめる人であって欲しいです。

この2つを心に刻んでおけば、二人にとって楽しい社会人生活、グルーヴス生活になっていきますし、ビジネスパーソンとして絶対に成功していくと確信しています。

ぜひグルーヴスで「成長や変化を楽しめる」社会人になってください！

大学生活ではチームで何かに取り組む充実感を得ることができ、結果として学生大会での優勝という成果を残すことができました。
この時に学んだ「チームで取り組むこと」「成果にこだわること」はグルーヴスの社風と非常にマッチしており、グルーヴスでなら「成長を楽しむこと」を体現できるのではないかと考えております。

数社内定をいただいていた中でグルーヴスに入社することを選んだ理由は、「仕事を楽しむことができるか」という自分の中の軸がグルーヴスとマッチしていたからです。
また、多くの人が仕事をつまらないと感じたり、楽しいと思えない世の中で、クラウドエージェントをはじめとしたグルーヴスのサービスを通して、誰もが適材適所で「仕事を楽しい」と思えるような日本を作っていきたいと思っております！

まだまだ未熟者ではありますが、これから頑張っていきたいと思いますので、みなさまよろしくお願いいたします。